工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)4S店、加油站等連鎖店建設(shè)項(xiàng)目管理。包含：A、設(shè)計(jì)階段各項(xiàng)協(xié)助性的工作。B、施工階段：施工進(jìn)度控制、施工質(zhì)量管理、裝飾材料審核、標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)識(shí)家具的訂購(gòu)指導(dǎo)；C、驗(yàn)收階段：按施工圖紙及建店標(biāo)準(zhǔn)、點(diǎn)檢驗(yàn)收。2、負(fù)責(zé)廠(chǎng)家、店方、公司內(nèi)部三方溝通協(xié)調(diào)、促進(jìn)項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工等解決方案確定。3、熟悉建店標(biāo)準(zhǔn)，收集主管管控點(diǎn)信息、有項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)、及時(shí)整理并反饋。確保工程符合形象、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。工作要求：1.本科以上學(xué)歷，建筑工程、土木工程、工業(yè)與民用建筑等相關(guān)專(zhuān)業(yè)、具備建造師/項(xiàng)目管理師職稱(chēng)者優(yōu)先。2、2年以上建筑施工、項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)。3、熟悉設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收環(huán)節(jié)的相關(guān)規(guī)范、流程、管控要點(diǎn)、能就工程施工中遇到的技術(shù)問(wèn)題給出解決方案。4、思路清晰，溝通及協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)。主動(dòng)積極、善始善終、有團(tuán)隊(duì)合作精神。5、能配合不定期的短期出差安排。

職位類(lèi)別：

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